Aus der Geschäftswelt

Rekordinteresse am Flughafen: Fraport startet mit 82 Nachwuchskräften ins neue Ausbildungsjahr

Rekordinteresse am Flughafen: Fraport startet mit 82 Nachwuchskräften ins neue Ausbildungsjahr
82 junge Menschen beginnen 2026 ihre Ausbildung oder ihr duales Studium bei Fraport. Besonders groß ist das Interesse an den Ausbildungsplätzen: Fast 6.000 Bewerbungen gingen in diesem Jahr ein. Gleichzeitig feiert Fraport 50 Jahre technische Berufsausbildung. Foto: Fraport AG

Vom Mechatroniker über den Notfallsanitäter bis zur Wirtschaftsinformatikerin, vom Koch bis zur angehenden Luftverkehrsmanagerin: Fraport bietet jungen Menschen ein breites Spektrum an beruflichen Einstiegsmöglichkeiten. Insgesamt stehen 18 Ausbildungsberufe und duale Studiengänge zur Auswahl.

Die neuen Nachwuchskräfte sind zwischen 15 und 26 Jahre alt und starten nun in eine Ausbildung oder ein duales Studium inmitten eines der größten internationalen Verkehrsknotenpunkte Europas.

„Die hohe Zahl der Bewerbungen unterstreicht, wie attraktiv und einzigartig unser Arbeitsumfeld ist“, erklärt Arbeitsdirektorin Julia Kranenberg. Die Berufsausbildung sei seit Jahrzehnten ein wichtiger Bestandteil des Unternehmenserfolgs, weil Fraport damit gezielt die Fachkräfte von morgen entwickle.

50 Jahre technische Ausbildung bei Fraport

Der Ausbildungsstart 2026 steht bei Fraport gleichzeitig im Zeichen eines besonderen Jubiläums: Seit 50 Jahren bildet das Unternehmen junge Menschen in technischen Berufen aus.

Bereits seit 1976 erlernen die Auszubildenden zunächst grundlegende handwerkliche Fähigkeiten in der Ausbildungswerkstatt. Anschließend sammeln sie praktische Erfahrungen in unterschiedlichen Bereichen des Flughafens.

Wie langfristig eine solche Ausbildung den beruflichen Weg prägen kann, zeigt die Geschichte von Knut Burkard. Er begann 1976 seine Ausbildung als Kfz-Schlosser bei Fraport und ist heute als Betriebsingenieur für die Zulassung von Elektrofahrzeugen tätig. Am 1. September feiert er sein 50-jähriges Betriebsjubiläum.

Für Pascal Geber, Leiter des Talent Acquisition Hubs, ist Burkards Werdegang ein Beispiel für die Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Eine Ausbildung bei Fraport biete nicht nur Einblicke in die vielfältige Flughafenwelt, sondern auch abwechslungsreiche Aufgaben und langfristige Perspektiven.

Weitere Ausbildungsjubiläen

Neben dem 50-jährigen Bestehen der technischen Berufsausbildung gibt es bei Fraport in diesem Jahr zwei weitere Meilensteine zu feiern.

Seit 40 Jahren bildet das Unternehmen Luftverkehrskaufleute aus. Der duale Studiengang Luftverkehrsmanagement besteht inzwischen seit 20 Jahren.

Damit blickt Fraport auf Jahrzehnte Erfahrung in der Nachwuchsförderung zurück – und setzt gleichzeitig auf die nächste Generation von Fachkräften.

Bewerbungsphase für 2027 läuft bereits

Wer selbst Teil der Flughafenwelt werden möchte, kann sich bereits für das kommende Ausbildungsjahr bewerben. Die Bewerbungsphase für Ausbildungs- und Studienstart 2027 ist gestartet.

Informationen zu den angebotenen Berufen, Studiengängen, offenen Stellen und zum Bewerbungsverfahren gibt es unter www.jobs-fraport.de.

Text: ML/Redaktion Die Knipser · Quelle: Fraport AG